Сцена: північно-західна Німеччина. Тихе фермерське господарство. З’являється студентка університету з питанням, яке визначить її майбутнє. “Привіт, коли ви отримуєте вітрову турбіну?”

Це був звичайний момент, але для Джулії Вей, тоді стажера в GE Vernova у сусідньому Зальцбергені, це стало початком. На початку 2000-х вітрова енергія була ще на початковому етапі, а великі турбіни були рідкісними. Але Джулія була вражена — і рішуче налаштована стати частиною того, що, як вона відчувала, наближається.

Два десятиліття потому ферма її дядька розповідає нову історію. Над полями кукурудзи та пшениці підноситься 6-мігаватна вітрова турбіна GE Vernova, одна з трьох, що належать і експлуатуються кооперативом, який він створив разом із сусідами. Для Вей, тепер глобального керівника з планування та логістики в GE Vernova в галузі наземної вітрової енергії, це був момент повного кола.

“Найкращий момент для мене був, коли я підняла свого двоюрідного брата та сусідів дядька на турбіну після її встановлення,” каже вона з усмішкою. “Мій дядько залишився внизу — висота не його стихія.”

Вей зі своїм дядьком та двоюрідним братом на фермі дядька в північно-західній Німеччині.

Еволюція вітру

Коли Вей почала свою кар’єру, вітрові турбіни були меншими, простішими та менш потужними. “Тоді лопаті були близько 30 метрів завдовжки,” згадує вона. “Сьогодні ми встановлюємо більше 80 метрів — довше, ніж розмах крил Boeing 747.”

Цей драматичний стрибок перетворив не лише вихід енергії, але й те, як і де можуть працювати вітрові електростанції. Вищі турбіни захоплюють сильніші вітри, відкриваючи нові географії та можливості. Але більші турбіни також створюють більші логістичні головоломки — і вирішення цих головоломок є завданням Вей та її команди.

Переміщення гігантів по всьому світу

Транспортування лопатей турбін, башт і насе́л — це не типова робота з перевезення. Вей та її команда відповідають за забезпечення того, щоб ці масивні компоненти — деякі довші за футбольне поле — безпечно та вчасно досягали об’єктів проектів по всій Європі, Північній Америці, Африці, Азії та Австралії. Це високо ризикована балансування. Різні країни, різні правила, різні рельєфи — і жодного місця для помилки.

“Іноді виклик полягає в отриманні дозволів на перевезення великогабаритних вантажів або забезпеченні супроводу поліції,” пояснює Вей. “Наприклад, у Румунії вантажівки можуть рухатися лише вночі, а водії повинні передавати естафету поліції на кожній межі округу. Кожна країна має свою гру, тому ми постійно адаптуємося.”

Є електронні таблиці, дзвінки, переговори та плани на випадок непередбачених обставин. Щоранку Вей переглядає складні графіки та встановлює щоденні пріоритети. Її мантра проста і пряма: “Давайте зробимо це.” А коли робота завершена? Вона переглядає дані, відстежує продуктивність і шукає кращі шляхи вперед. “Кожен проект вчить нас чомусь новому,” каже вона. “Ось що робить цю роль захоплюючою.”

Вей працює з командою доставки в Гальвестоні, Техас.

Побудовано на даних, керується цікавістю

Талант Вей до вирішення складних проблем не виник випадково. Це було частиною її шляху з самого початку. Виросла в Метелені, Німеччина, вона каже, що з раннього віку була конкурентоспроможною, досягаючи успіхів у плаванні, тенісі та навчанні.

Після закінчення школи вона вступила до програми подвійного навчання в Німеччині, отримуючи ступінь бакалавра, здобуваючи практичний досвід у GE Vernova. Її перший великий стрибок стався, коли вона переїхала до Аберіствіта, Уельс, де провела три роки як агент з обслуговування вітрових електростанцій, підтримуючи зростаючі операції компанії у Великій Британії та Ірландії.

Повернувшись до Зальцбергена, вона отримала свій чорний пояс Lean Six Sigma, керуючи ініціативами безперервного вдосконалення та навчаючи технікам вирішення проблем на основі даних по всій компанії. “Однією з найбільших речей, які я навчилася, було те, як працювати з великими наборами даних і видобувати кілька ключових інсайтів, які дійсно мають значення,” зазначає вона. Ця навичка добре послужила їй, коли вона перейшла на посади в плануванні проектів, операціях та контролі якості. Її підхід до лідерства відображає цю дисципліну.

“Якщо мені потрібно було відправити 40 одиниць минулого тижня, я починаю з фактів: Чи ми доставили? Де ми пропустили? Чому ми пропустили? Lean-методологія дає нам структуру та ясність — і це допомагає нам рухатися швидше.”

«Вітрова дівчина»

На LinkedIn Вей називає себе Вітровою дівчиною, прізвиськом, яке говорить про її пристрасть і послідовність. “Багато людей змінюють бізнес під час своєї кар’єри,” каже вона. “Але з моменту, коли я почала, коли мені було 19, я була послідовною. Я завжди працювала в наземній вітровій енергії.”

Її відданість глибока. Вона бачить свою роботу не лише як логістику, а як внесок у глобальну місію — використання вітру, одного з найбільш доступних ресурсів Землі, щоб допомогти світу електрифікуватися та декарбонізуватися. Це також особисто. Вона провела свою кар’єру в GE Vernova, оскільки відчувала підтримку компанії — зокрема, коли вона брала декретну відпустку, щоб народити своїх дітей, яким зараз 11 і 7 років — і тому що любить своїх колег та культуру.

На вершині світу

Для Вей магія вітрової енергії полягає не лише в цифрах чи логістиці — це в досвіді.

Минулого року, під час відвідування проекту SunZia поблизу Альбукерке, Нью-Мексико — найбільшого вітрового проекту в історії США — вона зустріла Майка Мейера, партнера з вантажоперевезень, який перевозив компоненти турбін більше 20 років. На її подив, він ніколи не бачив всередині турбіни. Тож вона взяла його на вершину.

“Це супер круто; стільки адреналіну під час підйому,” каже вона, описуючи підйом, який може включати ліфти, драбини та іноді самопідйомний підйомник. “А коли я спускаюся? Я відчуваю себе повністю відновленою та сповненою сил.”

Джерело